photo Agent / Agente logistique en magasinage

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower NEVERS recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Agent logistique de flux (H/F) -Réception et suivi des marchandises : Assurer la réception et le suivi des matières premières et des produits finis. -Gestion des stocks : Commander les marchandises manquantes en fonction des besoins et des stocks disponibles, et optimiser le stockage des marchandises. -Organisation du transport : Planifier et organiser le transport des marchandises de manière efficace et sécurisée. -Coordination des opérations : Collaborer avec différents acteurs pour garantir la fluidité des opérations logistiques et la ponctualité des trains. -Gestion des incidents : Réagir rapidement aux incidents pour minimiser les perturbations et assurer la continuité des services. Etre en possession des Caces R485 cat 1 ou 2 et R489 cat 3, 5 et 6. Idéalement diplômé ou de niveau Bac à Bac2 dans le domaine de la logistique, du transport ou de la gestion des flux est souvent requis. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion logistique. Rigueur, organisation, réactivité et capacité à travailler en équipe sont essentielles

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Lieu de travail : Antenne de Compiègne (avec des déplacements sur les différents lieux de permanence du département) Type de contrat : CDI à Temps plein MISSIONS L'UDAF de l'Oise est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. C'est une association loi 1901 du secteur social, qui compte 100 salariés (travailleurs sociaux, personnel administratif, personnel de l'encadrement) et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Pour ce faire : - Vous assurez les entretiens d'information à la médiation familiale ; - Vous assurez la mise en place et la conduite de processus de médiations familiales judiciaires ; - Vous promouvez la médiation auprès des partenaires et des publics potentiels ; - Vous développez un partenariat opérationnel avec les principaux acteurs ; - Vous rendez compte de votre activité, rédigez des bilans et des rapports d'activité ; - Vous participez à des séances d'analyse de la pratique. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme en psychologie ou du diplôme d'état de médiateur familial (DEMF), vous justifiez d'une première expérience dans les domaines[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

Créé en 1965, Cesapest uneassociation à but non lucratif reconnue d'utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L'action de Cesap est triple : la gestion d'établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 38 établissements, services et dispositifs, implantés sur 22 sites en Île-de-France, dans l'Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle OISE au sein de notre service le Dispositif d'Accompagnement et de Soins en Milieu Ordinaire (DASMO) EDUCATEUR SPECIALISE Rémunération selon CCN 1966 / Reprise d'ancienneté / Congés trimestriels / Indemnités mensuelle métiers socio-éducatifs /Avantages CSE - Chèques vacances/ Mutuelle en charge 70% employeur Le dispositif d'Accompagnement et de Soins en Milieu Ordinaire (DASMO) est un dispositif innovant qui a pour mission de soutenir la[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la direction de la Responsable Régionale, le/la Chef(Cheffe) de projet - CitésLab réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public [...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Sarp, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons 2 animateurs enfant jeunesse H/F pour Aventignan et Loures Barousse CONTEXTE Sous l'autorité du directeur (trice) de centre, vous mettrez en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire et extrascolaire, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Vous travaillerez avec deux acteurs éducatifs privilégiés : les parents et les enseignants. MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants, - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant, - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe, - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités, - Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation, - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation, - Participer aux actions de formation. - Organisation, gestion, sécurité (Sécuriser les espaces d'accueil, S'assurer du respect de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le service social du personnel contribue dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique à créer des conditions pour que les agents aient les moyens d'être acteurs de leur développement professionnel en renforçant les solidarités et les liens sociaux dans le milieu professionnel. Extrait du décret n° 2014-101 du 4 février 2014 modifiant le Décret n°93-652 du 26 mars 1993 portant statut particulier des assistants socio-éducatifs de la Fonction Publique Hospitalière : « L'assistante sociale exerçant ses activités en milieu hospitalier a pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillies et leur famille, de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent de l'instruction d'une mesure d'action sociale. Elle apporte son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population et d'y remédier. Elle agit avec les personnes, les familles ou les groupes à l'amélioration de leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. » Ils assurent, dans l'intérêt de ces personnes, la coordination avec d'autres[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI L'espace de Vie Sociale Vivre Ensemble à Pugnet, avenue d'Annecy à Chambéry 73000, recherche son agent.e d'accueil . Description du poste : Le/la chargé.e d'accueil :reçoit le public, accompagne la première demande au plan administratif et oriente si besoin vers les services sociaux ou les professionnels concernés. Son rôle est d'accueillir le public, de l'écouter, de prendre le dépôt de sa demande, de l'informer et de l'orienter. Compétences requises : Techniques d'accueil et règles de communication. Connaissance des orientations et missions des services sociaux. Familiarité avec les dispositifs et acteurs de l'action sociale. Capacité à gérer des publics difficiles et des situations conflictuelles. Savoir s'adapter à son interlocuteur et faire preuve de patience. Formation : Niveau d'études requis : Niveau Bac Informatique : Word et Excel Permis B souhaité Contrat à durée déterminée de 12 mois dans un premier temps 35 Heures/semaine A compter du 02 janvier 2025

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes, qui compte environ 1 700 collaborateurs, est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant notamment l'Urssaf Service des travailleurs Frontaliers en Suisse (STFS), tous placés sous l'autorité de la direction régionale. Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner ses clientèles au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques L'Urssaf Rhône-Alpes recrute pour son service des travailleurs frontaliers en Suisse, basé à Annecy, un ou une gestionnaire du recouvrement amiable et forcé (CDI). Le STFS, composé de trois pôles (front et middle office ; Back office et RAF ; RSJ) est responsable de l'encaissement et du recouvrement des cotisations d'assurance maladie des travailleurs frontaliers en Suisse qui choisissent l'option de l'assurance maladie française. Ces usagers sont alors affiliés auprès des CPAM[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous la direction de la Responsable Régionale, le/la Chef(Cheffe)de projet - CitésLab réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public [...]

photo Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous êtes placé(e) sous la responsabilité du manager Entreprendre. Vos missions principales sont les suivantes : - Accueillir, conseiller, orienter, former et accompagner les porteurs de projets : Analyser et diagnostiquer la viabilité et la cohérence de leur projet. Les accompagner dans la mise en place de leur projet : diagnostic, élaboration du prévisionnel financier, étude de marché, stratégie commerciale, formalisation du business model et du business plan. Les accompagner dans la structuration financière de leur projet : recherche de financement, mobilisation des aides financières adaptées. - Animer des ateliers collectifs, des réunions collectives, des sessions de formation. - Développer son réseau sur le territoire, en lien avec l'écosystème de la création d'entreprise. - Commercialiser l'offre de service de la CCI Littoral Hauts de France. - Assurer le reporting de ses activités. Profil recherché : - Formation BAC+3/BAC+5 Ecole de Commerce, Gestion d'entreprise, marketing, finance ou comptabilité. - Expérience souhaitée dans l'accompagnement à la création d'entreprise. - Une bonne connaissance des acteurs de la création/reprise d'entreprises serait un plus. -[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le service Enfance et Education. Le service Enfance et Education de Montaigu-Vendée contribue à l'éducation des enfants accueillis dans les structures enfance. En plus de proposer aux familles un accueil qui réponde à leur besoin, le service renforce les relations entre acteurs éducatifs pour atteindre une complémentarité éducative. Ainsi, sur les différents temps de la journée, l'équipe assure le suivi pédagogique des enfants, veille à leur bien-être pour favoriser le développement individuel. Le travail collaboratif des équipes et la formation régulière permettent la mise en œuvre de projets d'animation cohérents. Descriptif de votre poste: Sous l'autorité de la Responsable de structure accueil de loisirs, vous participerez activement au fonctionnement des services enfance et à enrichir la vie de l'équipe d'animation. Vous aurez pour mission de concevoir et d'organiser des activités (sportives, créatives, culturelles.), de mettre en œuvre les projets pédagogiques et éducatifs, de favoriser les échanges, de développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants accueillis. Vous assurerez leur encadrement et accompagnement dans le respect des règles de[...]

photo Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Ingénieur(e) technico-commercial(e)

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Notre client est reconnu comme distributeur spécialiste dans le secteur des machines de coupe, de perçage, de pliage, de positionnement numérique et laser. C'est aussi un agent exclusif de marques de découpe laser. Situé dans le sud de l'Ile de France, l'entreprise sert de façon régulière et depuis plusieurs dizaines d'années ses clients répartis sur l'ensemble du territoire national. Dans le cadre de l'augmentation de son activité, notre client souhaite vous offrir : - Un poste de Technico-commercial H/F en CDI, - Une rémunération de 35/40K€/an+ prime intéressement 5K€ - Un véhicule de service type Kadjar (remboursement frais/semaine) + Ordinateur+ téléphone - Découchage 2 nuits /semaine - En home office basé (au choix) sur le secteur, - Un secteur géographique dynamique : le ¼ Nord-Est (Région BFC, Alsace-Champagne- Ardennes-Lorraine, Nord-Pas de Calais-Picardie) - Un secteur d'activité où la curiosité technique du bois est indispensable - Une structure à taille humaine qui facilite les échanges et l'esprit d'équipe - Un management de proximité accessible et bienveillant qui vous permet de progresser Vous êtes rattaché au Directeur de la structure et vos missions[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Marcoussis, 91, Essonne, Île-de-France

Champ d'intervention Association chantier d'insertion La Ferme des Potagers de Marcoussis Emploi repère de la Convention Collective des Ateliers et Chantiers d'Insertion (Synesi) Accompagnateurs socioprofessionnels, encadrants techniques, pédagogiques et sociaux Positionnement Sous l'autorité de la Directrice Adjointe RH/Insertion. Missions 1. Recrutement des salariés en insertion : Effectuer dans le cadre du parcours de recrutement l'entretien social de recrutement Participer au comité de recrutement hebdomadaire Accueillir et intégrer les salariés au sein de la structure Effectuer une évaluation sociale à l'entrée des salariés en insertion dans la structure 2. Suivi social des salariés en insertion : Assurer l'accompagnement social en individuel et/ou en collectif des salariés en insertion confrontés à des difficultés (administratives, d'accès aux droits, familiales, santé, logement etc.) Assurer un suivi rigoureux des dossiers sociaux des salariés en insertion et des actions sociales mises en œuvre (plateforme de suivi et serveur) Organiser et coordonner des actions collectives d'information, de prévention et de sensibilisation à destination des salariés[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Tourisme - Loisirs

Savigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Léo Lagrange Nord IDF, association d'éducation populaire, opérateur des politiques publiques éducatives et acteur de l'économie sociale, s'appuie aujourd'hui sur les compétences de plus de 600 salariés. La Ville de Savigny confie à Léo Lagrange la gestion de trois équipements sociaux de quartier. Dans ce cadre, nous recherchons : Un directeur de mission déléguée H/F - titulaire du DESJEPS Il /elle est garant de la bonne réalisation de la mission confiée à Léo Lagrange et développe les moyens nécessaires à la mise en œuvre des orientations municipales au sein des structures. Pour ce faire, il/elle : - S'assure de la mise en œuvre du projet social des trois équipements de quartier et favorise la synergie entre les trois structures et met en œuvre le renouvellement de l'agrément CAF des équipements centre sociaux - Co dirige l'action du centre social de Grand Vaux - Supervise et évalue l'ensemble des actions - Coordonne et favorise les partenariats locaux - Manage l'équipe de direction des trois équipements et les postes transversaux (6 salariés) - Veille aux respects des procédures, de la tenue des délais - Prend en charge la gestion administrative et financière :[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Montlignon, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Mutuelle la Mayotte est une mutuelle sœur de la Mutuelle UMEN. Sa vocation est d'œuvrer à la manifestation de la solidarité au-delà de toutes différences de condition. Dans ce but, elle accompagne sur les départements du Val d'Oise, de Seine Saint Denis, des Hauts de Seine et de Paris 360 enfants, adolescents et jeunes adultes de 3 à 25 ans en situation de handicap ou aux troubles du comportement, mais aussi des adultes souffrant de troubles psychiques via des Groupements d'Entraide Mutuelle. Nous avons la conviction que chaque individu se construit dans l'échange avec les autres ; pour cela nous proposons un accompagnement qui s'appuie sur des soins et une éducation favorisant l'affirmation de la personnalité et l'intégration sociale, avec pour socle fondateur les valeurs suivantes : - L'humanisme, par la recherche d'un progrès de la condition humaine, - La citoyenneté, en permettant aux enfants, adolescents, jeunes adultes et adultes que nous accompagnons de s'inscrire dans une société de droit et de responsabilité partagée, - Au mutualisme, manifestation de la solidarité au-delà des différences de condition, - La laïcité, par le respect des convictions et des[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

Bouffémont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Animateur médico-social H/F. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble de l'équipe, vos fonctions seront les suivantes: Élaborer le projet d'animation en lien avec les attentes des résidents Mettre en place des activités d'animation adaptées aux personnes polyhandicapées dépendantes, visant au maintien de l'autonomie et du lien social Assurer des accompagnements personnalisés Travailler en collaboration avec les acteurs du territoire (écoles, associations, autres établissements médico-sociaux.) Assurer la traçabilité écrite des actions et activités proposées (La liste n'est pas exhaustive) Titulaire du BPJEPS, du DEJEPS (Bac +2) ou équivalent, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. Poste en CDI, basé à Bouffémont (95) et à pourvoir au plus tôt.

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Buire, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Synergie recrute pour SynergieSi vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Notre agence de Buire, recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) afin de participer à son développement. Votre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement .... Vous mettrez en avant vos talents en rédigeant et en diffusant des annonces. Vous rechercherez la perle rare pour vos clients. Vous jouerez un rôle important dans l'accompagnement et la fidélisation de nos clients et intérimaires. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si ... Vous savez anticiper les besoins clients pour sélectionner et déléguer les candidats, Vous savez faire preuve de polyvalence et d'organisation, Vous voyez toujours le verre à moitié plein, Vous avez un esprit positif, Vous savez jongler avec les outils digitaux, Vous prenez du recul, Vous savez gérer vos émotions, Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées et de participer à la gestion administrative de l'agence. En[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Saint-Michel, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Pays de Thiérache Aubenton Hirson Rural (APTAHR), recrute son/sa directeur/directrice Agréé Centre social et jeunesse éducation populaire, l'association agit prioritairement sur la zone rurale du canton d'Hirson. Elle est animée par 12,5 etp salariés et une trentaine de bénévoles, l'ensemble reposant sur un budget de 650 K€ en 2023. Forte de 23 communes adhérentes, l'association déploie ses activités en itinérance afin d'agir au plus proche des préoccupations des habitants. Elle s'est dotée de moyens conséquents en cette faveur. Reposant sur un modèle économique constitué de 30% de prestations de services et 70% de subventions, l'association s'est engagé en 2023 dans une démarche Tiers Lieux dont il reste tout à faire émerger. Le ou la directeur/directrice sera chargé(e) des missions suivantes : - L'animation du projet social 2024-2027, son évaluation et sa démarche de renouvellement à terme, l'articulation des projets des différents secteurs (jeunesse, famille, seniors) en accord avec les orientations du Conseil d'Administration ; - L'animation des partenariats et la représentation de l'association dans les différentes instances ; - Le pilotage et la gestion[...]

photo Dessinateur(trice)-projeteur(se) installations industrielles

Dessinateur(trice)-projeteur(se) installations industrielles

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

DOMEA recherche pour le compte d'un de nos clients spécialisée dans l'Industrie : un(e) Projeteur Installation Générale (H/F) qui participera à des projets dans les domaines Industrie de Process. Dans le cadre de projets en phase APS/APD/EDD, rattaché(e) au responsable bureau d'études vos missions seront les suivantes : Concevoir les implantations des équipements industriels ( équipements chaudronnés, tuyauteries, etc.) Définir les équipements et installations en fonction des spécifications Rédiger des spécifications techniques en accord avec les ingénieurs de projet. Vérifier les documents d'études Suivre la réalisation des travaux ainsi que les modifications Réaliser les relevés sur sites industriels selon les projets PROFIL : De formation BAC+2, spécialisée en Génie mécanique, CPI ou équivalent, vous avez un minimum de 3-5 ans d'expérience en tant que Dessinateur Projeteur dans le secteur industriel (Pétrochimie, raffinerie, gaz, pharmaceutique, chimie ou bien à minima en industrie de process). Vous Maitrisez le logiciel CATIA Vous disposez d'une très bonne culture industrielle et d'installation générale Savoir - être : Vous avez un excellent relationnel, et vous[...]

photo Responsable assurance qualité groupe en industrie

Responsable assurance qualité groupe en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

ALERTE OPPORTUNITE ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet professionnel qui vous fera rêver ? Ne cherchez plus, Sanofi est là pour vous ! Sanofi est un leader mondial dans le domaine pharmaceutique, reconnu pour son expertise et son engagement en faveur de la santé. Sanofi travaille chaque jour à améliorer la qualité de vie de millions de personnes dans le monde. Le site de Sisteron, situé dans un cadre naturel exceptionnel entre les Alpes et la Provence, offre un environnement de travail agréable et stimulant. Voici quelques informations clés qui vous rapprocheront de ce projet : Responsable Assurance Qualité Système H/F Lieu : Sisteron Contrat : Dès que possible jusqu'au 30/06/2025 Rémunération : 4142,24€ brut mensuel Horaires : Journée Statut : Cadre Au sein du service qualité vous devrez : · Manager le service Assurance Qualité Systèmes constitué d'environ 10 personnes, assurer la formation associée et le développement de l'équipe. · Coordonner et planifier la mise en œuvre de la Politique qualité en collaboration avec les acteurs du site · Assurer le maintien et l'amélioration des systèmes qualité (gestion des fournisseurs,[...]

photo Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Administrations - Institutions

Drap, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Au sein de la médiathèque du quartier prioritaire de la ville de Drap, La Condamine, vous serez amené à: - Développer des actions pédagogiques en lien avec le livre et la culture à destination des enfants et des familles - Contribuer à un dynamique d'animation du quartier "hors les murs" et au plus près des habitants - Participer à l'accueil des habitants au sein de la médiathèque - Contribuer par des ateliers culturels à des dispositifs de réussite éducative tels que le Programme de Réussite Educative, l'aide aux devoirs (SIVOM), le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (SIVOM et APPESE) ou les dispositifs scolaires - Développer des partenariats et participer aux réseaux partenariaux locaux - Contribuer à une veille sociale et culturelle sur le quartier de La Condamine Profil recherché: Savoirs: - Maîtrise de l'outil informatique (word, excel...) et aisance avec le numérique - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales - Connaissance des associations et du monde de la culture - Connaissance des acteurs culturels métropolitains - Connaissance de la démarche de projet - Connaissance technique d'animation d'ateliers pédagogiques - Connaissance[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Saint-Andéol, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! La direction territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Elle met en œuvre son projet de direction et de développement social local dans lequel tous les agents sont impliqués. L'infirmier/puériculteur assure un accompagnement global de la personne Il veille au principe de continuité de service et d'accueil de l'ensemble des publics sur le territoire d'intervention Poste Missions santé famille : - Prévention médico-sociale et santé publique, suivi des enfants de 0 à 6 ans (loi n 89 899 du 18/12/99) - Prévention de la maltraitance - CPEF Descriptions de l'activité : Accueil du public, écoute, recueil d'information, analyse et diagnostic Travail pluridisciplinaire en équipe de pôle Permanences, visites à[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes du Pays des Vans en Cévennes est située en limite sud-ouest du département de l'Ardèche et limitrophe avec les départements du Gard et de la Lozère. Elle compte 15 communes dont 4 font partie de la zone d'adhésion au Parc National des Cévennes et 8 sont adhérentes au PNR des Monts d'Ardèche. Sa population s'approche de 10 000 habitants. Elle bénéficie d'une forte attractivité touristique et est impliquée dans des dispositifs supra communautaires (TEPOS, PAIT, Pacte local de Solidarité, Démarche forêt, Polinno) avec les Communautés de communes voisines des Gorges de l'Ardèche, Beaume-Drobie et Cèze Cévennes. Les services de la collectivité (70 agents) sont organisés en 6 pôles sous l'autorité de la Directrice Générale des Services (DGS). Le présent recrutement vise à renforcer le pôle Territoire qui traite de sujets transversaux au sein de la collectivité. Il couvre notamment les compétences statutaires suivantes : aménagement de l'espace, développement économique, promotion du tourisme, communications électroniques, politique du logement et de la ville, réalisation de voies douces, politiques de développement d'énergies renouvelables, gestion[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

MISSIONS En tant que Technicien d'Intervention Sociale et Familiale, vous intervenez auprès de personnes fragilisées (familles, enfants, personnes âgées ou en situation de handicap). Vous assurez un accompagnement social, d'insertion et de soutien à la fonction parentale en favorisant l'autonomie des personnes aidées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : Elaborer et mettre en œuvre le projet individualisé Favoriser par des actions adaptées l'insertion sociale et l'autonomie des personnes accompagnées dans leur environnement (activités de la vie quotidienne, exercice de la fonction parentale, exercice de la citoyenneté) à titre individuel ou collectif Informer, orienter, accompagner les personnes dans leurs accès aux droits, leurs projets personnels, professionnels, d'insertion ou d'intégration Contribue à la mise en œuvre et au développement d'actions collectives et assure des médiations avec les différents interlocuteurs (individus, collectivités, structures ...) Coordonner son action avec les autres acteurs et développer des actions de partenariats. Produire des écrits professionnels PROFIL Titulaire du Diplôme d'Etat de Technicien d'Intervention[...]

photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche son Directeur coordinateur adjoint pour la Direction de la Petite Enfance. Sous l'autorité de la directrice Petite Enfance, le/la directeur(trice) adjoint a la charge du fonctionnement des 6 crèches collectives gérées par la Communauté de communes et des 25 berceaux réservés dans les crèches collectives privées. De concert avec la directrice, iI appréhende l'ensemble de l'action Petite Enfance sur le territoire intercommunal dans le cadre du Projet de Territoire avec la mise en place du Schéma départemental des service aux familles, et il pilote les structures intercommunales en gestion directe. Il devra : Organiser, piloter et suivre le fonctionnement des 6 crèches collectives et notamment : Veiller à le sécurité affective et physique des enfants et familles accueillis Réviser le projet d'établissement en fonction des principes du projet d'administration Assurer la gestion budgétaire des structures collectives en gestion directe Assurer le suivi budgétaire des berceaux réservées dans les crèches privées Participer à la programmation des travaux sur les différents sites Concevoir des outils de planification[...]

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le groupe Eduservices, un des principaux acteurs français de l'enseignement privé est avant tout une union d'écoles, incubatrices de talents et d'innovations. Les Campus des Ecoles Supérieures de CAEN (AFTEC, FACTORY, WIN SPORT SCHOOL, ISCOM, Studio M, MBWAY, MY DIGITAL SCHOOL, IHECF), exerce les activités d'enseignement et de formation professionnelle. Entité du Groupe Eduservices, nous assurons la formation en alternance ou en initiale d'étudiants (BAC+2 à BAC+5), et de salariés d'entreprises. A la recherche de nouveaux talents pour assurer son développement, Eduservices recherche pour le Campus Eduservices de CAEN un(e) : Directeur(trice) délégué(e) Caen (H/F) Notre poste à pourvoir : Vous aurez en charge l'organisation, le pilotage et le développement de l'école sur les plans pédagogiques, commerciaux et de gestion. Manager et leader, fortement intéressé(e)par l'univers du digital vous serez à l'interface et en relation étroite avec : la direction générale, la direction nationale de la marque, les membres du Comité de Direction du Campus de Caen, les étudiants, les enseignants et le réseau professionnel en général. Vous managerez et animerez vos équipes avec[...]

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Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Construisons l'avenir en commençant par le vôtre ! Animé(e) par la relation client et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous rejoignez une équipe de 3 collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous : - Participez activement au développement de votre portefeuille composé d'une clientèle de professionnels métalliers, - Renseignez les clients par téléphone sur nos gammes de produits, étudiez leurs besoins, les conseillez dans leurs choix, - Traitez les commandes téléphoniques, établissez et relancez des offres de prix, suivez les délais de livraison, - Assurez le suivi administratif et commercial des affaires, - Travaillez en binôme avec un/une Commercial(e) Itinérant(e) au développement de votre secteur. Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale ou technique de niveau Bac+2. Vous êtes reconnu(e) pour votre talent de négociateur(trice), votre sens de l'organisation, votre aisance relationnelle, votre ténacité et votre proactivité. Vous maitrisez les techniques de vente et savez élaborer[...]

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Chef de rayon fruits et légumes

Emploi Négoce - Commerce gros

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Passionné(e) par le Commerce alimentaire en B to B, vous voulez faire partie d'une équipe à taille humaine et relever un challenge ambitieux aux côtés d'une direction entreprenante, alors rejoignez notre nouvelle équipe en qualité de Responsable de rayon Fruits et Légumes au sein de notre magasin Promocash. MISSIONS Le challenge à relever : contribuer à redynamiser le point de vente ! Le rayon Fruits et Légumes constitue le cœur d'assiette pour le restaurateur ; à ce titre, il nécessite d'être géré par un.e excellent.e commerçant.e, passionné.e par son job et qui aime vendre à une clientèle exigeante. Sur le marché de la Restauration Hors Foyer (RHF), la différence se fait entre autres par la bonne connaissance du client, une offre ajustée aux besoins du client et une solide qualité de service. L'excellence opérationnelle en est la formule gagnante ; vous en serez l'un.e des acteurs principaux. Le succès de votre rayon contribuera grandement à celui du magasin. Après une période d'intégration et de formation vous prendrez en main votre rayon Fruits et Légumes comme un véritable Commerçant à l'intérieur du point de vente. Vos missions seront de : Vendre Fidéliser[...]

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Responsable logistique

Emploi

Lagraulière, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, entreprise spécialisée dans le caoutchouc, recherche son Responsable logistique en Dordogne. Ce poste est basé en Dordogne, à pourvoir en CDI et rapidement.Vos missions sont les suivantes : Manager, organiser et animer l'équipe Logistique pour les secteurs auto, aéronautique, défense et industrie Piloter et maîtriser les processus logistiques : magasins réception, logistique approvisionnement, logistique de production, ordonnancement, logistique flux, logistique clients, magasins expéditions, gestion des stocks, sous-traitance. Garantir les performances de livraison dans le respect des exigences des clients. Assurer l'adéquation entre les besoins à livrer, les besoins à produire et les besoins à approvisionner. Assurer la communication auprès des clients, l'interface avec les commerciaux, les Chefs de projets, les fournisseurs, les achats et l'ensemble des acteurs du site.

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Sombernon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un (e) conseiller(e) France services. Sous la responsabilité de la coordinatrice service aide à la personne et en lien avec les opérateurs nationaux et les partenaires locaux, vous organisez, accueillez, accompagnez et orientez le public dans la réalisation de leurs démarches administratives du quotidien, au plus près de leur résidence. Missions principales 1. Faciliter l'accès des usagers aux services publics en les informant sur leurs droits dans différentes situations de vie rencontrées 2. Accompagner les usagers dans la réalisation de leurs démarches administratives de premier niveau 3. Entretenir un réseau de partenaires et d'acteurs du territoire 4. Assurer et mesurer le bon fonctionnement de l'espace France services Compétences requises : Connaissances théoriques et pratiques : - Connaissance des démarches du bouquet de services du programme France Services - Techniques de communication et d'accueil physique - Techniques de base de gestion des tensions - Parfaite maîtrise des outils bureautiques mis à disposition - Méthodologie de recherche de l'information administrative - Techniques pour concevoir et animer[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chevigny-Saint-Sauveur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons un MANAGER RESEAU ITINERANT H/F département 22 Vos missions sont de : PILOTER L'ACTIVITE COMMERCIALE & PROMOUVOIR LOCALEMENT AGES & VIE - Garantir le Taux d'occupation des maisons sur son secteur, conformément aux objectifs donnés chaque année par la Direction - Faire connaître Ages & Vie et se faire connaître et entretenir des liens étroits avec les élus municipaux, les prescripteurs médico-sociaux, les commerçants, les associations. STRUCTURER L'ORGANISATION OPERATIONNELLE & MANAGER LES EQUIPES - Assurer la continuité de services - Recruter, intégrer, former et accompagner les MM, - Accompagner les équipes localement - Préparer et assurer les ouvertures de maison ASSURER LA QUALITE DE SERVICES & LES RELATIONS FAMILLES - Veiller à ce que notre promesse clients soit tenue PROFIL : Expérience opérationnelle diplôme d'encadrant dans le domaine du sanitaire et social exigé Connaître le public concerné (= les personnes âgées/handicapées en perte d'autonomie), le domaine d'activité (= services de maintien à domicile) et les acteurs médico-sociaux du secteur Savoir conduire un entretien : écouter, observer, analyser, discerner l'essentiel Avoir[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales - Le chargé de mission DESIGN a pour mission de garantir le développement de la filière DESIGN du territoire de l'Entente Intercommunale de L'Ouest Creuse (comprenant la Communauté de communes Bénévent Grand-Bourg, la Communauté de communes du Pays Dunois et la Communauté de communes de communes du Pays Sostranien) et de structurer un environnement favorable à la production et la pérennisation d'actions incluant les formations du DESIGN et l'environnement économique et social des entreprises du territoire. Le chargé de mission est recruté pour une durée de trois ans. - Le chargé de projet aura pour mission de développer des initiatives ponctuelles et récurrentes en lien avec les collectivités territoriales, la sphère économique et les formations du DESIGN de la cité scolaire Raymond LOEWY. Ces missions s'intègreront également dans le cadre de la politique régionale de DESIGN en Nouvelle Aquitaine à travers des démarches telles que « Dynamique DESIGN. - De concourir à l'implantation et au développement d'entreprises liées au DESIGN sur le territoire de l'Entente Intercommunale, notamment en favorisant l'implantation de jeunes diplômés. Activités principales[...]

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Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi Immobilier

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous gérez les contrats rattachés au fonctionnement d'un parc immobilier locatif plus spécifiquement chauffage et ascenseur : A ce titre, vous intervenez au niveau : des contrats de fourniture d'énergie (électricité, gaz), de maintenance des équipements (chauffage collectif, ascenseurs, .). Vous assurez un suivi spécifique des contrats de chauffage collectif et, d'une manière plus générale, de la performance énergétique de notre parc immobilier. Au sein du service, vous avez la responsabilité de : - Gérer les appels d'offres : recensement des besoins, élaboration des dossiers de consultations, planification, lancement, suivi des candidatures, participation aux commissions, analyse des offres et rédaction des rapports pour les commissions d'adjudication . - Suivre les contrats : gestion des avenants, suivi des échéances, mise à jour des bases de données contractuelles, . - Collecter et analyser les données de consommations énergétiques afin d'établir les bilans de saisons de chauffe et audit ISO 50 001 ; - Organiser les réunions de suivi avec les différents prestataires, . Vous êtes l'interlocuteur de l'activité contrats chauffage et ascenseurs, identifié sur tout le[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

photo Responsable d'unité de services à la personne

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

photo Responsable d'unité de services à la personne

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

photo Chef de projet en organisation

Chef de projet en organisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Heudebouville, 27, Eure, Normandie

Le poste : Votre agence Proman de Gaillon recrute pour l'un de ses clients situé à Heudebouville un Chef de projet logistique après-vente Statut : cadre Déplacements ponctuels à prévoir L'anglais serait un plus Maitrise Excel Ayant occupé des fonctions similaires Niveau Master Sous la responsabilité du CUET logistique après-vente ou du manager logistique après-vente de la direction concernée, le chef de projet logistique après-vente est en charge de piloter différents projets et d'implémenter de nouveaux process tout en garantissant le respect des coûts, de la qualité et des délais Descriptif partiel du poste : Proposer les meilleures solutions logistiques par rapport aux objectifs des projets et des besoins des Clients - Construire les dossiers de décision/financement/conception et piloter la réalisation des projets jusqu'à leur mise en place opérationnelle avec l'atteinte de la performance Qualité Coûts Délais attendue. - Piloter les différents acteurs projet de la logistique afin de respecter les engagements qualité projet logistique et de garantir le passage des jalons - Identifier les points bloquants à chaque jalon, lever les points durs avec les métiers concernés,[...]

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Conseiller / Conseillère en développement local

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le conseiller de développement EPGV participe à la conception d'une stratégie de développement et à la dynamisation d'un territoire. Il met en œuvre et accompagne le ou les projets locaux, définis par le plan d'actions territorial. Missions et tâches liées à la fonction : Promouvoir l'activité EPGV sur le territoire : - Développement des pratiques EPGV séances ou programmes ; - Organisation et participation à des événementiels ; - Participation à des colloques, forums avec des partenaires. Assurer la mise en œuvre d'actions spécifiques du projet territorial : - Participer à l'élaboration du programme départemental de formations ; - Concourir aux démarches de recrutement des animateurs ; - Accompagner l'animateur EPGV tout au long de son parcours professionnel ; - Assurer le suivi de cohorte des stagiaires ; - Informer et conseiller dans le domaine de la FPC (financements et les filières de formation). Apporter une aide de proximité aux clubs EPGV du territoire par des expertises dans les domaines de : - Développement des pratiques ; - La création d'outils de communication ; - L'accompagnement à l'emploi des animateurs ; - La formation[...]

photo Opérateur / Opératrice en tôlerie industrielle

Opérateur / Opératrice en tôlerie industrielle

Emploi Menuiserie - Charpente

Louviers, 27, Eure, Normandie

CCI GROUP, acteur français du domaine du Retail et solution PLV : C'est une équipe de passionnés spécialisés dans le design, l'étude, et la fabrication de PLV et mobi-liers à destination des différents acteurs des secteurs de la parfumerie, hifi/électroménager, ali-mentaire, hygiène, bricolage. Ce sont des experts spécialisés dans le métal, plastique, carton et multi-matériaux. Un groupe à taille humaine basé sur Louviers (27) et Chartres (28). Nous recherchons pour CCI PLV notre futur Responsable de Secteur Tôlerie (F/H). Objectifs principaux : Gestion complète d'un atelier de tôlerie avec une équipe de 6 personnes, ainsi que le suivi de la qualité, respect de la planification, amélioration des techniques dans le respect des règles, des coûts, de la qualité, des délais et de la sécurité. Missions : - Organiser et manager une équipe de régleurs et opérateurs o Gérer le planning, répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins o Faire respecter les règles HS, ponctualité, rangement... o Mettre en place la polyvalence dans son atelier o Réaliser le TOP 5 o Assurer un bon climat social et favoriser la motivation - Organisation de la fabrication o Planifier[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre objectif ? Aider les structures d'exercice coordonné (MSP, ESP, CPTS.) et URPS à embaucher des salariés en leur mettant à disposition afin qu'ils puissent se concentrer sur leur activité principale tout en nous faisant confiance pour la gestion des Ressources Humaines. Le GE porte donc la responsabilité d'employeur, laissant ainsi aux professionnels de santé le temps de se consacrer pleinement à la gestion de leur structure médicale. Dans ce contexte, le GESA CVL est à la recherche de son/sa futur(e) Coordinateur(trice) CPTS H/F pour rejoindre l'équipe de la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) Du Pays Drouais dans le cadre d'une mise à disposition. PRESENTATION DU SERVICE En tant que Coordinateur(trice) de CPTS, vous serez placé(e) sous la responsabilité directe du Conseil d'Administration de l'association "CPTS Du Pays Drouais". La CPTS a pour objectif de concourir à l'amélioration de la prise en charge des patients dans un souci de continuité, de cohérence, de qualité et de sécurité, par une meilleure coordination des acteurs qui la composent, au service de parcours de santé structurés, afin de répondre aux besoins de santé de la population[...]

photo Éducateur(trice) jeunes enfants coordonnateur petite enfance

Éducateur(trice) jeunes enfants coordonnateur petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché au responsable de Pôle services à la population, le coordonnateur petite enfance, enfance- jeunesse pilote son service et met en œuvre la politique petite enfance enfance-jeunesse parentalité puis rend compte du fonctionnement des services. Il communique sur la politique petite enfance enfance-jeunesse parentalité Missions : Coordonner la gestion du dossier petite enfance enfance-jeunesse parentalité Assurer le suivi de la Convention territoriale de Service aux familles (CTSF) sur le plan organisationnel et fonctionnel en partenariat avec les différents acteurs (CAF, MSA, PMI, Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports.) Mettre en œuvre les actions prévues dans la CTSF, notamment autour de la mise en œuvre des politiques de la petite enfance, l'enfance de la jeunesse et de la parentalité (organisation des Relais Petite Enfance, des multi accueils, des séjours adolescents, des accueils de loisirs sans hébergement, des animations jeunesse, du Point Information Jeunesse.) Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions Etablir des bilans et rapports d'activités dans le cadre du PSEJ et PSU, renseigner les données d'activités[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

photo Responsable d'unité de services à la personne

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

photo Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi

Combrit, 29, Finistère, Bretagne

Vous interviendrez en qualité d'agent des services logistiques et aurez pour principales missions : - effectuer les travaux de ménage, de nettoyage, de lingerie et de remise en ordre des locaux de l'établissement (chambres, locaux communs, hall, bureaux, salle à manger, salle de soin...), - nettoyer et faire le ménage en respectant le protocole d'hygiène et d'entretien courant, - nettoyer les sanitaires en respectant les règles d'hygiène strictes, - laver et ranger la vaisselle, - participer à l'accompagnement des résidents dans le cadre de l'aide à la personne et à l'assistance dans les actes de la vie quotidienne. Compétences et aptitudes liées au poste : - sens de l'organisation, - sens relationnel, - sens de l'observation, - capacité d'initiative, - connaissance de l'accompagnement des résidents, - sens du travail en équipe. Une connaissance du secteur d'activité et de l'outil informatique seraient appréciées. Les avantages de l'emploi proposé : - annualisation du temps de travail :(25 jours de congés payés, 11 fériés), - avantage CSE, - mutuelle employeur favorable, - partenariat privilégié avec différents acteurs (logement, bancaire, transport). Poste à pourvoir[...]

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Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi

Combrit, 29, Finistère, Bretagne

Vous interviendrez en qualité d'agent des services logistiques et aurez pour principales missions : - effectuer les travaux de ménage, de nettoyage, de lingerie et de remise en ordre des locaux de l'établissement (chambres, locaux communs, hall, bureaux, salle à manger, salle de soin...), - nettoyer et faire le ménage en respectant le protocole d'hygiène et d'entretien courant, - nettoyer les sanitaires en respectant les règles d'hygiène strictes, - laver et ranger la vaisselle, - participer à l'accompagnement des résidents dans le cadre de l'aide à la personne et à l'assistance dans les actes de la vie quotidienne. Compétences et aptitudes liées au poste : - sens de l'organisation, - sens relationnel, - sens de l'observation, - capacité d'initiative, - connaissance de l'accompagnement des résidents, - sens du travail en équipe. Une connaissance du secteur d'activité et de l'outil informatique seraient appréciées. Les avantages de l'emploi proposé : - annualisation du temps de travail :(25 jours de congés payés, 11 fériés), - avantage CSE, - mutuelle employeur favorable, - partenariat privilégié avec différents acteurs (logement, bancaire, transport). Poste à pourvoir[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Lieu d'exercice : Ploujean Sous la responsabilité du Directeur-Adjoint, le travailleur social participera à l'accueil de mineurs confiés et de jeunes majeurs. Acteur et porteur du projet d'établissement, il contribuera, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement individuel et collectif des jeunes au quotidien. A ce titre, il/elle sera chargé(e) notamment de : - Assurer l'accueil et la continuité de l'accompagnement de mineurs et de jeunes majeurs de 16 à 21 ans dans la vie quotidienne, à partir de leur lieu d'hébergement - Favoriser l'inscription et l'autonomie des jeunes accueillis dans leur environnement - Participer à l'élaboration du projet individualisé - Accompagner les relations familiales et sociales - Construire et assurer l'accompagnement dans les démarches administratives, de formation et juridiques Entretiens le 26/11/2024 Les + de l'emploi proposé : - 25 CA+ 18 CT - Avantages CSE - Mutuelle employeur favorable - Partenariats privilégiés avec différents acteurs (logement, banque, transport) PROFIL Formation/ Expérience : DEES, DEASS, DEME, . Permis B obligatoire Compétences/Aptitudes liées au poste : - Capacité d'écoute, d'évaluation[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villeneuve-lès-Avignon, 30, Gard, Occitanie

Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour les SENIORS. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR,Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.

Ressources supplémentaires